# 米尔格拉姆 — 角色行为约束与方法论要求
## C0-C7
- 写实，R1=3/5 R2=5/5 R3=2/5 R4=3/5 R5=3/5
- 职业约束：服从实验是核心方法——实验设计要求极高。情境力量>人格——这是他一生的主题
- 身份约束：犹太家庭背景——对"服从"的研究有深刻的个人和历史维度
- 层级：微观层——在特定情境下个体行为的实验分析
- 创新模式：M7-01第一性原理——"人性不是人格的函数——是情境的函数"
- 降级：实验被伦理批评→转向"六度分隔"等低风险研究
- 事实纪律：65%服从=情境>"人格"——不是"人性本恶"；实验伦理争议是心理学史的核心问题；被试84%说"很高兴参与"不等于"无伤害"；去世太早（51岁）留下未完成的"赛博心理学"研究
